Volvo Chile lanza nueva edición de “Iron Women Más Conductoras” para formar a mujeres en transporte de carga en la Región Metropolitana
Santiago, mayo de 2025 – Volvo Chile anunció la apertura de la sexta edición de su programa “Iron Women Más Conductoras”, una iniciativa que busca formar a mujeres como conductoras profesionales de camiones. Este año, el programa ofrecerá 15 cupos exclusivos para mujeres que residan en la Región Metropolitana, brindando una formación completa que incluye la obtención de la licencia profesional A-5 y una práctica profesional con empresas líderes del sector.
Desde su lanzamiento en 2021, el programa ha impulsado la inclusión femenina en el rubro del transporte de carga, tradicionalmente dominado por hombres. “Con esta convocatoria confirmamos nuestra futura sexta generación de mujeres conductoras profesionales de camiones. Un hito que nos llena de orgullo y motivación para seguir inspirando a mujeres del país a sumarse a esta industria”, señaló Marihen Palma, subgerenta de Marca y Comunicaciones de Volvo Chile. “En Volvo Chile reconocemos la importancia de la inclusión en el sector del transporte y siempre buscaremos promover el desarrollo profesional femenino”, agregó.
La edición 2025 cuenta con el respaldo de empresas destacadas del rubro como Sotraser, ELB (Transportes Nacionales Libertador), Jorquera Transportes, EMIN, MPM y VialCorp, varias de las cuales ya han incorporado mujeres formadas por el programa en sus flotas.
Roberto Urenda, gerente de Personas de Sotraser S.A., valoró la iniciativa: “Estamos comprometidos con la equidad de género y creemos que esta iniciativa es fundamental para abrir nuevas oportunidades a las mujeres en el sector del transporte. Este programa contribuye a la profesionalización del sector y a la creación de oportunidades laborales”.
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Una de las novedades de esta edición es la incorporación de cupos especiales para mujeres interesadas en trabajar en el norte del país, mediante un sistema de turnos. Esto permitirá que más mujeres, fuera de Santiago, accedan a oportunidades laborales en zonas donde el transporte de carga tiene alta demanda.
El programa contempla una capacitación de 225 horas con una entidad acreditada, lo que permite a las participantes obtener la licencia clase A-5, necesaria para conducir camiones de gran tonelaje. Además, incluye un curso de conducción eficiente y segura impartido por la Academia Volvo, seguido de una práctica profesional de tres meses con las empresas asociadas.
“Para ELB, esta alianza representa mucho más que una colaboración. Es una oportunidad de impulsar el talento femenino a nuestras flotas. Hemos visto de primera mano el potencial y la dedicación de las participantes del programa”, comentó Mauricio Cerda, gerente de Unidad de Negocios de la compañía.
Las postulaciones estarán abiertas hasta el 30 de mayo de 2025, y las interesadas pueden obtener más información e inscribirse en el sitio web oficial: www.volvochile.cl.
